Opleiden voor banen in tuinbouw en duurzame voeding. Omdat seizoensgebondenheid de basis is van duurzame voeding en stedelijke agro-ecologie, is de opleiding opgedeeld in 5 modules die volgens de seizoenen georganiseerd worden:

• Stedelijke agro-ecologie en tuinbouw
• HORECA praktijken en beheer in duurzaam koken
• Verwerkings- en conserveringspraktijken
• Water- en afvalbeheer
• Ontwikkeling van professionele projecten

• De inschrijving voor het evenement 2024 gaat in februari van start.
• Bij succesvolle afronding van de cursus ontvangt de cursist een certificaat van beroepsopleiding.
• De cursus duurt 6 maanden, voltijds, van maandag tot vrijdag.

Het doel van begeleiding bij het creëren van een baan is om werkzoekenden te helpen hun eigen baan te creëren, hetzij als zelfstandige, hetzij als werknemer in het bedrijf of de non-profitorganisatie die ze hebben opgericht. De begeleiding bij het creëren van een baan maakt deel uit van een globaal, gestructureerd en geïndividualiseerd programma, dat uit verschillende fasen bestaat:

1. Ontvangst en informatie over de vooruitzichten en vereisten voor het creëren van een eigen baan
2. Analyse van het project / Diagnose
3. Ondersteuning waaronder: het realiseren van het project, het versterken van ondernemersvaardigheden en toezicht na de creatie (of toetreding tot een bedrijfscoöperatie).

Het programma is volledig gratis en duurt maximaal twee jaar.

Meer informatie volgt binnenkort, dus aarzel niet om contact met ons op te nemen om op de hoogte te blijven.

Refresh Brussels, gevestigd in hartje Elsene, maakt deel uit van de sociale economie en heeft als hoofddoel de toegang tot duurzame tewerkstelling te vergemakkelijken voor mensen die ver van de arbeidsmarkt staan. Het is onze ambitie om bij te dragen tot een samenleving waarin iedereen de kans krijgt om een carrièreplan te ontwikkelen, vaardigheden te verwerven en toegang te krijgen tot duurzame, kwaliteitsvolle en voldoening schenkende werkgelegenheid.

Als sociale en professionele integratieorganisatie ondersteunen we kwetsbare werkzoekenden via een opleidingsprogramma gericht op duurzame voedselproductie en de verwerking van groenten, fruit en kruiden van eigen oogst in ons restaurant.

Als VZW met een mandaat sociale economie (ESMI) bieden we integratiejobs aan, vroeger bekend als “Artikel 60”. Dankzij deze banen kunnen mensen met een sociale bijstandsuitkerinag van een OCMW, die ver van de arbeidsmarkt staan, een baan vinden met de mogelijkheid om een werkloosheidsuitkering te ontvangen op het einde van het contract.

Elke werknemer krijgt voortdurende ondersteuning tijdens zijn contract, met een specifiek ontworpen plan voor het verwerven van vaardigheden. Daarnaast kunnen opleidingen worden gevolgd die verband houden met de integratiebaan en/of het plan voor het verwerven van vaardigheden, eventueel gefinancierd met een bonus.

We zijn altijd geïnteresseerd in partnerschappen met OCMW’s. Als u duurzame functies als keukenhulp wilt aanbieden aan de mensen die wij ondersteunen, neem dan contact met ons op: amandine@refresh.brussels

Hoe kan ik me inschrijven?

Neem contact op met een van de 19 OCMW’s in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest, die samen met Actiris uw aanvraag zullen opvolgen.